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凯盛科技集团在第五届全国建材企业文化年会上获多项奖励

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凯盛科技集团在第五届全国建材企业文化年会上获多项奖励

  


  8月28日,中国建筑材料企业管理协会在北京召开第五届全国建材企业文化年会暨中国建筑材料企业管理协会文化建设分会成立大会,中国建筑材料联合会会长乔龙德出席会议并讲话。会议发布了“2018-2019 年度全国建材企业文化建设典范、突出贡献人物、示范基地”,凯盛科技集团有限公司获得多项奖励。
 中建材蚌埠玻璃工业设计研究院创造的“为国有企业高质量发展提供政治保障的‘五牛’精神研究”,凯盛晶华玻璃有限公司创造的“构建‘共融’文化管理体系永葆企业基业长青,” 凯盛科技股份有限公司创造的“以发挥组织整体合力为目标的党员量化管理模式”3项成果获得2018-2019 年度全国建材企业文化建设经典案例。中建材通辽矽砂工业有限公司党委书记、总经理李继余,凯盛晶华玻璃有限公司总经理、党总支书记田文顺获得2018-2019 年度全国建材企业文化建设突出贡献人物。同时,中国耀华玻璃集团有限公司创造的“百年企业集团企业文化的传承、融合与创新”获得2018-2019 年度全国建材企业文化建设经典案例。
 为国有企业高质量发展提供政治保障的‘五牛’精神研究是蚌埠院在多年党建工作基础上总结提炼出成果,“五牛”精神即执牛耳,落实责任;牵牛鼻,抓住关键少数;瞪牛眼,抓早抓小;梳牛毛,教育警示;钻牛角,严格执纪,实现了“管党治党规范化、监督考核制度化、严管厚爱精准化、警示防范常态化、执纪问责严格化”等五个方面的目标任务,将党内规章分解融入党风廉政建设工作,将纷繁复杂的工作内容归类实施,对实施项目给予相应标准。此工作法系统完整地阐释了国有企业纪检工作的路径和方法,让企业纪检工作“知道重点、抓住难点、突出亮点”,依据具有权威性,标准具有针对性,推广具有普适性。
 全国建材企业文化建设典范、突出贡献人物、示范基地由中国建材企业管理协会每两年评选表彰一次。此次按照公开、公正的原则,通过严谨、科学、规范的评审,共评选出2018-2019 年度全国建材企业文化建设经典案例37项,典型案例51项,突出贡献人物78 人,示范基地5家。